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北京律師所兩極分化嚴(yán)重

    日期：2006-10-25     作者：劉愛君    閱讀：1,695次

    北京一年新增百余家律師事務(wù)所，平均每3天誕生一家新所。截止到今年10月10日，北京已有934家律師事務(wù)所，執(zhí)業(yè)律師12608人，發(fā)展速度居全國最快。然而，數(shù)字的背后卻是新所小所占主流，大部分“質(zhì)量”不高，人均創(chuàng)收偏低，兩極分 化嚴(yán)重。
在10月14日至15日的“北京律師事務(wù)所管理論壇”上，北京市律協(xié)首次披露了《律師事務(wù)所管理現(xiàn)狀問卷調(diào)查報告》的內(nèi)容。調(diào)查顯示，小作坊式的提成制為主的松散型律師事務(wù)所依然是行業(yè)中的重要角色，一半事務(wù)所的律師人數(shù)在10人以下，30人以下的占到90%；成立5年以下的律師事務(wù)所占2/3，成立不足3年的所達(dá)三成；業(yè)務(wù)收入水平不高，大多年創(chuàng)收在100至300萬元，其中成本支出為40%左右。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，北京大部分的律師事務(wù)所都面臨案源不足、成本開支大、市場競爭激烈、同行惡意殺價的難題。
針對這一基本狀況，北京市律師協(xié)會有關(guān)負(fù)責(zé)人分析認(rèn)為，這些數(shù)據(jù)說明，單純的事務(wù)所、律師數(shù)量的高速增長，并不能作為行業(yè)繁榮的風(fēng)向標(biāo)。北京大部分事務(wù)所的管理水平較低，管理方式比較簡單，未形成真正的專業(yè)化分工和團(tuán)隊合作機(jī)制，現(xiàn)代化的管理意識還不夠強(qiáng)。管理問題已經(jīng)成為阻礙行業(yè)發(fā)展的主要因素。規(guī)范和指導(dǎo)律師事務(wù)所內(nèi)部管理行為，是行業(yè)管理的一項迫切任務(wù)。