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君悅20年黨建路：人無(wú)我有見(jiàn)創(chuàng)新 黨建工作有實(shí)效

2018年第10期    作者:文│張琳琳    閱讀 9,400 次

為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，激勵(lì)全國(guó)律師行業(yè)各級(jí)黨組織和廣大黨員履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭(zhēng)優(yōu)秀，根據(jù)各省級(jí)律師行業(yè)黨委推薦，2018年7月1日全國(guó)律師行業(yè)黨委對(duì)上海5個(gè)黨組織進(jìn)行表彰，授予“全國(guó)律師行業(yè)先進(jìn)黨組織”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。本期報(bào)道的君悅所是上海市五所獲此殊榮的律師事務(wù)所之一。

1998年11月，上海市君悅律師事務(wù)所成立。緊接著在第二年——1999年4月，君悅就成立了獨(dú)立黨支部，目前已有中共黨員57名。多年來(lái)君悅黨支部在上級(jí)司法行政部門(mén)的關(guān)心指導(dǎo)下，秉承“以黨建促管理、以管理促效益”的管理思路，“專(zhuān)業(yè)立所、黨建興所、人才強(qiáng)所”的發(fā)展思路，“把優(yōu)秀的律師培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀的黨員培養(yǎng)成人才”的培養(yǎng)思路，探索“兩新”組織的黨建工作，取得了一定成效，得到了多方肯定。

以人為本 注重創(chuàng)新

打造君悅黨建活動(dòng)品牌

職業(yè)晉升、家庭關(guān)系、親子問(wèn)題等一系列困惑都在挑戰(zhàn)著律師。有青年律師戲稱(chēng)自己是“焦裕祿”，每天一睜眼就處在焦慮、郁悶和忙碌之中。

傳統(tǒng)的思想政治工作在面對(duì)上述問(wèn)題時(shí)，難見(jiàn)成效。如何緩解律師們的心理壓力，保證他們有健康的心態(tài)投入到律師行業(yè)的建設(shè)中？君悅的答案是——“律師心理支持工作室”。

君悅有四名黨員律師具有國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師資質(zhì)，憑借這一優(yōu)勢(shì)，君悅黨支部成立了全國(guó)律師行業(yè)首家“律師心理支持工作室”，把促進(jìn)律師心理健康工作融入思想政治建設(shè)之中。君悅黨支部希望“律師心理支持工作室”能成為所里員工們的“樹(shù)洞”，來(lái)傾訴心結(jié)，做律師心理壓力的減壓閥。

君悅黨支部書(shū)記葉沂萌表示，以前支部做思想工作，方法技巧比較單一，效果不太明顯，加之員工年齡相差最大的有40歲，不同成長(zhǎng)環(huán)境和經(jīng)歷以致每個(gè)人煩惱不同。君悅改變了原先體制內(nèi)談話的方法，把思想工作融于茶余飯后與出差旅途之中。開(kāi)展心理疏導(dǎo)后，律師們從觀望逐漸到主動(dòng)尋求心理安撫。

“律師心理支持工作室”已經(jīng)開(kāi)展多次健康生活、工作減壓、心理健康、高效工作、心理調(diào)適等主題咨詢(xún)，把心理學(xué)融入思想政治工作，兩者有效結(jié)合達(dá)到了事半功倍的效果。到目前為止，工作室已經(jīng)接待了1531人次，幫助百余名律師、員工緩解心理壓力。

鑒于君悅有很多女律師，在“兩學(xué)一做”教育中，君悅黨支部又創(chuàng)新開(kāi)設(shè)了微信“君悅姐妹群”，由君悅?cè)蝗〉脟?guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師資質(zhì)的黨員女律師作為志愿者為女律師們提供心理支持。在這個(gè)微信群中，共性的問(wèn)題群聊，涉及隱私問(wèn)題則通過(guò)開(kāi)啟“心情驛站互動(dòng)吧”來(lái)為她們進(jìn)行“情緒管理”，個(gè)別問(wèn)題個(gè)別解決。

君悅所合伙人會(huì)議主席、第一任黨支部書(shū)記劉正東律師認(rèn)為，“律師心理支持室”的特點(diǎn)和亮點(diǎn)在于：把心理學(xué)融入思想政治工作，使兩者有機(jī)結(jié)合，形成了以黨員為核心的團(tuán)結(jié)互助共同體，極大地提升了律所的內(nèi)部凝聚力和戰(zhàn)斗力。把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化成管理優(yōu)勢(shì)和服務(wù)優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)了律師事務(wù)所科學(xué)發(fā)展。

君悅黨員不忘初心

18年后再赴嘉興南湖

18年前的8月，君悅黨支部組織了黨員群眾赴嘉興南湖進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義革命傳統(tǒng)教育活動(dòng)，以此開(kāi)啟了君悅黨建的發(fā)展歷程。今年8月15日，君悅黨支部組織部分黨員再次奔赴嘉興南湖，召開(kāi)“不忘初心，砥礪前行”專(zhuān)題組織活動(dòng)。

重溫南湖路，意義非凡。

黨員們瞻仰了紅船紀(jì)念地，參觀了南湖革命紀(jì)念館，并在紀(jì)念館宣誓墻前為三位新黨員舉行了莊嚴(yán)的入黨宣誓儀式，向她們贈(zèng)送了君悅黨支部自制的入黨宣誓紀(jì)念卡，全體老黨員舉起右手重溫了入黨誓言。

劉正東律師深情地回顧了十八年前的活動(dòng)：“當(dāng)時(shí)參與活動(dòng)的四名黨員今天也參加了活動(dòng)。君悅的黨員隊(duì)伍不斷擴(kuò)大，這些年來(lái)自行培養(yǎng)發(fā)展了15名黨員，又引進(jìn)了許多黨員。君悅黨員一定要不忘初心，牢記使命，砥礪前行！”

除此之外，君悅積極開(kāi)展參與各類(lèi)黨建活動(dòng)，3·5“學(xué)雷鋒、吾志愿” 雷鋒日、憲法宣傳周、“互聯(lián)網(wǎng)+生活性服務(wù)業(yè)”企業(yè)“網(wǎng)卷風(fēng)”系列活動(dòng)等都有君悅“律師心理支持工作室”參與其中，君悅不斷完善工作室內(nèi)涵，構(gòu)建一個(gè)有能量、有質(zhì)量、有熱量、富有社會(huì)責(zé)任的組織工作室。

在十九大召開(kāi)期間，君悅采取集中和自行收看的方式學(xué)習(xí)了黨的十九大精神，黨員們?cè)诰龕傸h員微信群中紛紛發(fā)表感悟，表示要認(rèn)真學(xué)習(xí)，不忘初心，繼續(xù)前進(jìn)。

君悅充分利用互聯(lián)網(wǎng)+形式按照微信群+短信平臺(tái)模式，開(kāi)展“便利式”網(wǎng)上組織生活，搭建黨組織與黨員的交流平臺(tái)，通過(guò)微信群、交流平臺(tái)進(jìn)行上傳下達(dá)、下發(fā)通知公告、文件精神、活動(dòng)動(dòng)態(tài)等情況，還傳送黨員學(xué)習(xí)資料、黨組織生活會(huì)內(nèi)容，黨課內(nèi)容以及學(xué)習(xí)教育視頻等。

看君悅首個(gè)非黨員律所主任

如何支持黨建管理

黨建工作是君悅所管理的特點(diǎn)和招牌。如何在新時(shí)代下進(jìn)一步發(fā)展律所黨建活動(dòng)、加強(qiáng)事務(wù)所的管理工作，和如何建立常態(tài)化機(jī)制促進(jìn)交流，需要集思廣益。為了加強(qiáng)君悅所黨建與所建聯(lián)建工作，在非黨員律師擔(dān)任主任的大所，探索新君悅的黨建工作新思路。力爭(zhēng)保持原有的榮譽(yù)并能持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

為此，2018年9月25日，君悅召開(kāi)了第一次管委會(huì)與黨支部聯(lián)席會(huì)議。

作為君悅史上第一個(gè)非黨員律所主任，上海市君悅律師事務(wù)所主任胡光律師主持了本次會(huì)議，會(huì)上討論了如何將事務(wù)所的管理工作和君悅所的黨建活動(dòng)融為一體，并決定建立常態(tài)化事務(wù)所管理與黨建攜手聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

胡光律師表示，新形勢(shì)下，需要不斷思考如何發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)，在現(xiàn)有黨建取得巨大成就的基礎(chǔ)上繼續(xù)加強(qiáng)黨建工作。全國(guó)性先進(jìn)黨組織的嘉獎(jiǎng)是對(duì)過(guò)去成績(jī)的肯定也是對(duì)未來(lái)工作的期許，作為黨外人士擔(dān)任事務(wù)所主任的典型代表，需要不斷思考和探索下述問(wèn)題：事務(wù)所的管理如何與黨建工作聯(lián)動(dòng)？黨建工作如何促進(jìn)黨員律師發(fā)揮帶頭、引領(lǐng)作用？黨建工作如何與事務(wù)所一起引領(lǐng)行業(yè)讓事務(wù)所的業(yè)務(wù)走在市場(chǎng)前列？

君悅第一次管委會(huì)與黨支部聯(lián)席會(huì)議初步創(chuàng)設(shè)管委會(huì)和黨支部聯(lián)席制度，今后每季度召開(kāi)一次管委會(huì)與黨支部的聯(lián)席會(huì)議，黨內(nèi)外相互溝通并討論相關(guān)重大事項(xiàng)。遇有特殊情況，黨支部可向管委會(huì)提出加開(kāi)會(huì)議的要求。按季度召開(kāi)，對(duì)黨建工作的支持包括考慮設(shè)立君悅發(fā)展基金等。通過(guò)加強(qiáng)黨建工作，以期將事務(wù)所塑造成為政治可靠、業(yè)務(wù)扎實(shí)、服務(wù)貼心的新君悅。

從“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)到“黨的群眾路線”再到“兩學(xué)一做”教育，君悅黨支部始終貫徹以人為本的原則，注重創(chuàng)新的活動(dòng)載體。經(jīng)過(guò)20年“兩新”組織黨建工作的探索，君悅體會(huì)到體制外不同于體制內(nèi)，不能照搬，必須有一套適合事務(wù)所實(shí)際發(fā)展，切實(shí)可行的黨建工作方法，既要?jiǎng)?chuàng)新形式又要切實(shí)可行，既調(diào)動(dòng)黨員的積極性，同時(shí)還要讓黨員群眾從中得到實(shí)惠。

君悅的黨建理念是，要充分利用新知識(shí)，利用互聯(lián)網(wǎng)+等新科技做到人無(wú)我有、人有我新，把黨員凝聚在一起，把黨支部當(dāng)做自己的娘家！