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助力塑形服務(wù)凝聚

松江區(qū)司法局著力抓好青年律師的隊伍建設(shè)

2014年第06期    作者:松江區(qū)司法局    閱讀 7,975 次

    青年律師是律師隊伍的未來。培養(yǎng)一支政治堅定、精通法律、維護正義、恪守誠信的青年律師隊伍，關(guān)系到松江區(qū)律師事業(yè)的健康發(fā)展，也關(guān)系到全區(qū)法治城區(qū)建設(shè)的進程。近年來，青年律師逐漸成為本區(qū)律師行業(yè)的主力。在全區(qū)33家律所中40歲以下執(zhí)業(yè)青年律師達到159人，占執(zhí)業(yè)律師總?cè)藬?shù)的64%。松江區(qū)司法局黨委始終將青年律師隊伍建設(shè)作為推進松江律師行業(yè)健康發(fā)展的重中之重，把青年律師培養(yǎng)作為一項戰(zhàn)略任務(wù)，建立健全培養(yǎng)體系，采取有效措施，大力扶持和幫助青年律師，切實提高青年律師業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平，為青年律師成長創(chuàng)造有利條件，促進律師行業(yè)又好又快發(fā)展。

 一、完善制度保障，助青年律師邁步成長

青年律師在執(zhí)業(yè)初期往往面臨著“案源開拓難、客戶資源少、職業(yè)規(guī)劃模糊、辦案經(jīng)驗缺乏”等一系列問題。如不加以引導(dǎo)，在“生存”的壓力下，容易“劍走偏鋒”。為保障青年律師的健康成長，區(qū)司法局黨委建立了多項制度。

一是督促各律師事務(wù)所制定薪酬福利保障制度和成長激勵制度。通過“青年律師工作專項檢查”、律所年檢等措施，確保青年律師薪資和社會保險繳納等有保障。

二是完善青年律師帶教制度。要求各律所建立內(nèi)部“傳、幫、帶”制度和案例研討制度。通過資深律師帶教新執(zhí)業(yè)律師，定期開展案例討論和經(jīng)驗交流，促進青年律師扎實掌握實務(wù)操作技能。目前，松江區(qū)10人以上規(guī)模的律所都建立了學(xué)習研討制度。誠至信所的“老青帶教”及小城所“青年律師案源保障”都形成了一定的特色。

三是落實青年律師執(zhí)業(yè)培訓(xùn)制度。定期邀請法學(xué)院教授、資深律師前來授課，舉辦系列青年律師論壇，為青年律師提升理論和業(yè)務(wù)水平、開闊眼見。今年5月，區(qū)司法局舉辦了“啟航人生·律動未來”青年律師成長論壇，論壇通過本區(qū)中青年律所主任的經(jīng)驗交流，增強青年律師的執(zhí)業(yè)自信，受到了青年律師們的一致歡迎。

四是建立執(zhí)業(yè)風險警示教育制度。定期講授青年律師在服務(wù)收費、律師見證、雙方代理、律師代理債務(wù)清理等方面應(yīng)有的風險意識和控制措施，提醒青年律師正確看待眼前利益與長遠利益，社會效益與經(jīng)濟效益，在職業(yè)起步階段“扣好第一?？圩印薄?

 二、展示有為形象，塑青年律師精神風貌

近年來，區(qū)司法局積極鼓勵和引導(dǎo)青年律師參與社會治理和基層民主法治建設(shè)，弘揚法治精神，為政府分憂、為信訪分流、為群眾解難，展現(xiàn)本區(qū)青年律師隊伍的良好素質(zhì)和風貌。

一是組建各類法律服務(wù)志愿者隊伍，相繼建立了青年律師骨干法律援助志愿團、駐行政中心法律服務(wù)志愿團、駐看守所刑事法律援助志愿團和消費維權(quán)律師志愿團。各青年法律服務(wù)志愿團體以專業(yè)的水準、良好的行風、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了受助市民和窗口單位的一致好評，有效維護了社會弱勢群體的合法權(quán)益，弘揚了社會公平正義，涌現(xiàn)出一批助殘扶弱的優(yōu)秀青年律師，楊永偉、張艷玲、李勇等青年律師先后被評為區(qū)助殘先進個人。去年，“12348”法律咨詢專線青年律師志愿小組被團區(qū)委評為“松江區(qū)優(yōu)秀青年志愿者服務(wù)集體”。上海小城律師事務(wù)所在社會公益法律服務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的探索和努力，被團區(qū)委評委“2012年度松江區(qū)‘五四’青年獎?wù)录w”。

二是組織青年律師參與區(qū)司法局“組團式聯(lián)系服務(wù)群眾”活動和“雙結(jié)對”工作。青年律師們深入農(nóng)村、社區(qū)、家庭提供公益法律服務(wù)，積極參與各類矛盾糾紛的調(diào)處，面對潛在“案源”，青年律師均以大局為重，將化解矛盾、定分止爭為己任，發(fā)揮律師的社會價值。“無心插柳柳成蔭”，不少青年律師在幫助解決居民法律問題的同時，逐漸得到了居民的信任，樹立了個人“品牌”，成了社區(qū)的“法律顧問”，也解決了困擾青年律師的“資源和人脈”問題。如致志遠所張艷玲律師在與藍天社區(qū)的結(jié)對過程中就結(jié)出了成果，成立了全區(qū)第一個律師參與的調(diào)解工作室——“王美華、張艷玲調(diào)解工作室”。

 三、搭建服務(wù)平臺，現(xiàn)青年律師法治情懷

青年律師處在事業(yè)的探索期，但只有樹立至高至遠的理想，銘記歷史賦予的使命，才可能成長為優(yōu)秀的律師。區(qū)司法局黨委通過完善青年律師交流提高機制；培育、樹選優(yōu)秀青年律師，創(chuàng)造創(chuàng)先爭優(yōu)良好氛圍；拓展交流渠道，拓寬青年律師視野等措施來激發(fā)青年律師“經(jīng)國緯政、法澤天下”的法治情懷。

一是組織青年律師相互交流，探討業(yè)務(wù)經(jīng)驗、法治熱點辯論等，加強青年律師間的溝通和合作。聯(lián)合區(qū)人民檢察院舉辦了青年檢察官、青年律師辯論賽；先后組織青年律師團隊參加市司法行政系統(tǒng)青年辯論賽、上海律師辯論大賽；先后舉辦了《反壟斷法》專場、新《民事訴訟法》專場、公益訴訟項目立項專場、十八大學(xué)習專場等一系列論壇，大大增進了青年律師之間的交流合作。

二是完善成才激勵機制，挖掘、樹立一批思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、群眾基礎(chǔ)好的優(yōu)秀青年律師，充分調(diào)動青年律師成長成才的積極性。全力向區(qū)青年人才庫和區(qū)工、青、婦等群團組織推薦優(yōu)秀青年律師；挑選優(yōu)秀青年律師參加上海市優(yōu)秀志愿者、上海市優(yōu)秀青年律師、松江區(qū)十佳青年等評選活動。自2009年以來，聯(lián)合團區(qū)委、區(qū)律工委連續(xù)舉辦兩屆“松江優(yōu)秀青年律師”評選活動，相繼選樹了薛敏、吳辰、李駿、夏斌、潘峰等一批松江青年律師的優(yōu)秀典型。今年4月，申有所主任李駿律師獲得第五屆“上海市優(yōu)秀青年律師”提名獎。

 四、開展凝心工程，聚青年律師價值共識

落實好激勵、關(guān)懷、幫扶機制，切實解決青年律師面臨的實際困難和問題，進一步增強律師行業(yè)黨組織的凝聚力和感召力，進一步增強青年律師對組織和事業(yè)的認同感和和歸屬感。

在組織培養(yǎng)上，大力做好在優(yōu)秀青年律師中發(fā)展黨員的工作，有計劃地吸收青年骨干律師入黨，將誠信執(zhí)業(yè)、熱心公益、追求上進的優(yōu)秀青年吸納為入黨積極分子。在總體控制黨員發(fā)展的背景下，按一定比例發(fā)展青年律師入黨，為黨員律師隊伍輸送新鮮血液；關(guān)心青年律師黨員的政治進步，將業(yè)務(wù)精湛、組織能力強的青年黨員培養(yǎng)成支部書記接班人、推薦為律所合伙人、舉薦到區(qū)青年企業(yè)家協(xié)會及區(qū)青年聯(lián)合會，為優(yōu)秀青年律師黨員交流學(xué)習和參政議政創(chuàng)造條件。

在文化凝聚上，區(qū)司法局黨委通過開展形式多樣、健康向上文化娛樂活動，增強青年律師隊伍的活力。每年組織開展“卡拉OK”比賽、撲克牌比賽、羽毛球比賽、知識競賽、征文和“七一”紀念活動等。通過創(chuàng)辦以青年律師的散文隨筆、案例分析、法律觀點作為刊物的主要內(nèi)容的《松江律師》，為青年律師們搭建了一個展示文化底蘊和業(yè)務(wù)功底的平臺，更為他們創(chuàng)造了一個向外界展示自我的宣傳平臺。

在生活關(guān)懷上，區(qū)司法局黨委及工、青、婦等群團組織均將“體制外”的青年律師給予了“體制內(nèi)”的同樣關(guān)懷。個別青年律師執(zhí)業(yè)初期，業(yè)務(wù)收入少，區(qū)司法局黨委每年留出一定比例的助困金額鼓勵他們渡過難關(guān)；每逢青年律師生日或患病，區(qū)司法局工會總會及時送上祝福和慰問；對青年女律師來說，區(qū)司法局婦委會舉辦的健康生活講座、時裝禮儀講座、廚藝比賽等總有一款是她們的“菜”；每年的“五四”青年節(jié)活動和離團儀式總會讓青年律師們感到團組織的關(guān)懷，讓不少來松江執(zhí)業(yè)的青年律師感嘆：“到松江，又找到了歸屬感”?！瘢▓?zhí)筆：衛(wèi)曉東）