各律師事務(wù)所、各位律師:
根據(jù)《上海市人才計(jì)劃管理辦法》(滬委人﹝2023﹞4號(hào))、《關(guān)于開展2024年上海市東方英才計(jì)劃申報(bào)評(píng)審工作的通知》(滬委人才辦﹝2024﹞5號(hào))、《關(guān)于開展2024年上海市東方英才計(jì)劃拔尖、青年項(xiàng)目(綜合平臺(tái))申報(bào)評(píng)審工作的通知》(滬人才﹝2024﹞22號(hào))有關(guān)要求,即日起開展2024年東方英才計(jì)劃領(lǐng)軍、拔尖、青年項(xiàng)目人才選拔工作,具體通知如下:
一、2024年東方英才計(jì)劃領(lǐng)軍項(xiàng)目(法律領(lǐng)域)
(一)資格條件
1.在我市行政區(qū)域內(nèi)具有獨(dú)立法人資格的企事業(yè)單位和社會(huì)組織工作的高層次專業(yè)技術(shù)人才,近2年內(nèi)在我市累計(jì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿12個(gè)月。
2.距法定退休年齡5年以上,即1969年1月1日以后出生(企業(yè)女性1974年1月1日以后出生)。
3.優(yōu)先推薦條件:(1)在科研、生產(chǎn)等專業(yè)技術(shù)一線崗位上創(chuàng)造優(yōu)異成績(jī);(2)在國(guó)家實(shí)驗(yàn)室,國(guó)家及本市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重大科學(xué)設(shè)施、重點(diǎn)研究中心、重大專項(xiàng)任務(wù)等重大平臺(tái)、前沿基礎(chǔ)和應(yīng)用基礎(chǔ)研究以及“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)中從事研究工作;(3)在本市集成電路、生物醫(yī)藥、人工智能產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域及基礎(chǔ)研究學(xué)科領(lǐng)域從事研究工作;(4)在五個(gè)新城內(nèi)的特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展細(xì)分賽道從事研究工作;(5)支持期結(jié)束(即2021年及之前入選)的原上海市青年拔尖人才,符合條件的申報(bào)領(lǐng)軍項(xiàng)目,可不占用人單位推薦名額。
4.下列人員不在申報(bào)范圍:(1)兩院院士、國(guó)家實(shí)驗(yàn)室主任、人才高峰工程入選者、國(guó)家級(jí)人才計(jì)劃入選者(含“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”和國(guó)家杰出青年科學(xué)基金項(xiàng)目入選者);(2)本市白玉蘭人才計(jì)劃創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,東方英才計(jì)劃團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目、領(lǐng)軍項(xiàng)目(含原上海領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計(jì)劃)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目入選者;(3)尚在首聘期或支持期的白玉蘭人才計(jì)劃青年項(xiàng)目,東方英才計(jì)劃拔尖、青年、教師項(xiàng)目入選者;(4)擔(dān)任副局級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、且不再直接從事專業(yè)技術(shù)工作的企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)(市管干部),或雖“雙肩挑”,但近兩年無特別突出專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)的;(5)連續(xù)2年申報(bào)未入選,在本年度內(nèi)無新的重大專業(yè)成果的人員。
(二)推薦選拔方式
1.單位推薦
各單位嚴(yán)格按領(lǐng)軍項(xiàng)目選拔條件,堅(jiān)持公開、公平、公正的選拔原則,擇優(yōu)推薦本單位優(yōu)秀人才。市屬單位按行政隸屬關(guān)系,向市行業(yè)主管部門推薦人選;中央在滬單位按業(yè)務(wù)指導(dǎo)或黨組織關(guān)系,向相關(guān)行業(yè)部門推薦人選;非公單位按屬地原則,向注冊(cè)地所在區(qū)推薦人選。
2.專家或社會(huì)團(tuán)體舉薦
(1)專家舉薦。經(jīng)1名及以上本專業(yè)領(lǐng)域人才高峰工程入選者、在滬國(guó)家實(shí)驗(yàn)室主任,或2名及以上在滬在職本專業(yè)領(lǐng)域兩院院士聯(lián)名推薦,經(jīng)認(rèn)定達(dá)到本行業(yè)領(lǐng)域申報(bào)人才平均水平,經(jīng)單位審核、公示后,可直接進(jìn)入終審環(huán)節(jié),不占平臺(tái)推薦名額。每名專家每年總計(jì)可推薦1名人才申報(bào)東方英才計(jì)劃任一項(xiàng)目,若出現(xiàn)專家推薦多名人才情況,以手寫推薦時(shí)間先后順序?yàn)闇?zhǔn)。人才高峰工程入選者按標(biāo)準(zhǔn)和程序推薦其團(tuán)隊(duì)核心骨干成員的,可不受推薦人數(shù)限制。
市人才局對(duì)專家舉薦的候選人進(jìn)行條件審核,審核結(jié)果在申報(bào)系統(tǒng)內(nèi)顯示,申報(bào)單位應(yīng)及時(shí)主動(dòng)關(guān)注審核結(jié)果。
(2)社會(huì)團(tuán)體舉薦。專業(yè)學(xué)會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)等通過政府社團(tuán)管理部門登記的合法團(tuán)體可以舉薦本學(xué)術(shù)技術(shù)領(lǐng)域中符合申報(bào)條件的優(yōu)秀人才。每個(gè)社會(huì)團(tuán)體當(dāng)年可舉薦2人。
(3)個(gè)人自薦。符合申報(bào)條件的優(yōu)秀人才,可通過自薦進(jìn)行申報(bào)。
充分發(fā)揮用人單位主體作用,通過專家或社會(huì)團(tuán)體舉薦申報(bào)的,申報(bào)材料應(yīng)提交所在單位復(fù)核。用人單位要對(duì)各種渠道申報(bào)的人選審核把關(guān),并在單位內(nèi)部公示,公示期不少于5個(gè)工作日,經(jīng)公示無異議的,由用人單位統(tǒng)一申報(bào)。
申報(bào)個(gè)人須由與之建立合法勞動(dòng)(人事)關(guān)系的用人單位進(jìn)行申報(bào)(以社保繳納單位為準(zhǔn)),從事兼職的專業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)可作為申報(bào)材料,經(jīng)兼職單位確認(rèn)后一并提交申報(bào)單位。
二、2024年東方英才計(jì)劃拔尖、青年項(xiàng)目(綜合平臺(tái))
(一)資格條件
1.堅(jiān)持正確政治方向,自覺學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,具有愛國(guó)奉獻(xiàn)精神,模范遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德;
2.在行業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域具有較大影響力,業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富,業(yè)務(wù)成績(jī)突出,青年人才應(yīng)具備明顯發(fā)展?jié)摿Γ?/span>
3.近2年內(nèi)在本市累計(jì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿12個(gè)月;
4.拔尖人才年齡不超過50周歲(即1974年1月1日以后出生),青年人才年齡不超過45周歲(即1979年1月1日以后出生);
5.下列人員不在申報(bào)范圍:尚在支持期或首聘期內(nèi)的國(guó)家級(jí)人才計(jì)劃、白玉蘭人才計(jì)劃、東方英才計(jì)劃入選者;擔(dān)任局級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、且不再直接從事專業(yè)技術(shù)工作的企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)(市管干部),或雖“雙肩挑”,但近兩年無特別突出專業(yè)技術(shù)工作的;連續(xù)兩年申報(bào)同一項(xiàng)目未入選,在本年度內(nèi)無新的重大專業(yè)成果的人員。
(二)推薦選拔方式
1.單位推薦。市局各單位、各部門、各區(qū)局、各行業(yè)協(xié)會(huì)嚴(yán)格按照選拔條件,堅(jiān)持公開、公平、公正的選拔原則,擇優(yōu)推薦優(yōu)秀人才,每個(gè)單位部門限推薦拔尖人才1名、青年人才2名。
2.個(gè)人自薦。符合申報(bào)條件的優(yōu)秀人才,可通過自薦進(jìn)行申報(bào)。
三、工作流程及時(shí)間安排
(一)單位注冊(cè)(即日起至2024年9月6日)
申報(bào)人員所在律師事務(wù)所登錄“上海國(guó)際人才網(wǎng)”—“人才計(jì)劃一站申報(bào)”—“上海市人才計(jì)劃申報(bào)統(tǒng)一報(bào)名入口”—“上海市東方英才計(jì)劃”申報(bào)系統(tǒng),根據(jù)提示完成單位注冊(cè)。已使用過該申報(bào)系統(tǒng)的律師事務(wù)所可繼續(xù)使用原用戶名和密碼。
(二)個(gè)人填報(bào)、單位審核推薦(2024年9月6日—9月18日)
單位推薦:市局各單位、各部門、各區(qū)局、各行業(yè)協(xié)會(huì)推薦人選,需填寫《推薦人選名冊(cè)》,將電子版(word)和蓋章版(pdf)報(bào)送市局人才辦。申報(bào)人員同時(shí)完成網(wǎng)上填報(bào)。
個(gè)人自薦:本人持相關(guān)材料(詳見附件)律師受理點(diǎn)進(jìn)行資格審核,通過受理點(diǎn)審核的,在網(wǎng)上進(jìn)行信息填報(bào)。各受理點(diǎn)填寫《推薦人選名冊(cè)》(注明申報(bào)項(xiàng)目和“自薦”),將電子版(word)報(bào)送市局人才辦。
(三)組織評(píng)選(2024年9月18日-2024年9月30日)
由市局人才辦會(huì)同相關(guān)行業(yè)主管部門組織專家組開展評(píng)選。
四、考核管理
各單位要高度重視,圍繞建設(shè)高水平人才高地,提升人才自主培養(yǎng)能力,切實(shí)做好組織推薦工作。
(一)加大宣傳發(fā)動(dòng)。各單位要廣泛發(fā)動(dòng),鼓勵(lì)優(yōu)秀人才積極踴躍地參加申報(bào)工作,爭(zhēng)取將在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中作出杰出貢獻(xiàn)、發(fā)揮引領(lǐng)作用的優(yōu)秀人才納入視野。
(二)健全評(píng)價(jià)機(jī)制。以科學(xué)分類為基礎(chǔ),堅(jiān)持全球視野,對(duì)標(biāo)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),加快建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系,科學(xué)開展選拔推薦工作。
(三)加強(qiáng)審查把關(guān)。加強(qiáng)對(duì)申報(bào)人員的信息審核和擬入選人選名單的公示,發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假行為的,取消入選資格。
五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
律師受理點(diǎn):上海市律師協(xié)會(huì)
地址:上海市徐匯區(qū)肇嘉浜路789號(hào)均瑤國(guó)際廣場(chǎng)33樓
律協(xié)聯(lián)系人:金鷹 021-64030000-107、仲崢 021-64030000-151
市局人才辦:呂瞻 021-24029227、石璐 021-24029211
附件:個(gè)人自薦需提交材料目錄
上海市律師協(xié)會(huì)
2024年9月5日
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